ਬੇਈਅਰ, 5 ਅਗਸਤ, 2023-5 ਅਗਸਤ ਨੂੰ ਬਾਏਅਰ ਇੰਜੈਕਸ਼ਨ ਮੋਲਡਿੰਗ ਫੈਕਟਰੀ ਦੇ ਮੀਟਿੰਗ ਰੂਮ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਦਿਲਚਸਪ ਮੱਧ-ਸਾਲ ਦੀ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ ਕਾਨਫਰੰਸ ਸਫਲਤਾਪੂਰਵਕ ਆਯੋਜਿਤ ਕੀਤੀ ਗਈ ਸੀ।ਕਾਨਫਰੰਸ ਨੇ ਸਾਲ ਦੇ ਪਹਿਲੇ ਅੱਧ ਦੀਆਂ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਦੀ ਸਮੂਹਿਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸਮੀਖਿਆ ਕਰਨ, ਦੂਜੇ ਅੱਧ ਲਈ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਦੀ ਰੂਪਰੇਖਾ ਤਿਆਰ ਕਰਨ, ਅਤੇ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਭਵਿੱਖ ਲਈ ਇੱਕ ਨਵਾਂ ਕੋਰਸ ਚਾਰਟ ਕਰਨ ਲਈ ਬਾਏਅਰ ਦੇ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਵਿਭਾਗਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰਬੰਧਕਾਂ ਨੂੰ ਇਕੱਠਾ ਕੀਤਾ।
ਵਿੱਤ, ਖਰੀਦ, ਗੁਣਵੱਤਾ, ਇੰਜਨੀਅਰਿੰਗ, ਪ੍ਰੋਸੈਸਿੰਗ, ਇੰਜੈਕਸ਼ਨ ਉਤਪਾਦਨ, ਅਤੇ ਅਸੈਂਬਲੀ ਸਮੇਤ ਵਿਭਾਗਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰਬੰਧਕਾਂ ਨੇ ਸਾਲ ਦੇ ਪਹਿਲੇ ਅੱਧ ਲਈ ਆਪੋ-ਆਪਣੇ ਵਿਭਾਗ ਦੀ ਸੰਚਾਲਨ ਸਥਿਤੀ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕੀਤਾ ਅਤੇ ਬਾਅਦ ਵਾਲੇ ਅੱਧ ਲਈ ਆਪਣੀਆਂ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀਆਂ।ਵਿੱਤ ਵਿਭਾਗ ਨੇ ਪਹਿਲੇ ਅੱਧ ਵਿੱਚ ਆਪਣੀ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਵਿੱਤੀ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕੀਤਾ ਅਤੇ ਆਉਣ ਵਾਲੇ ਮਹੀਨਿਆਂ ਲਈ ਟੀਚਿਆਂ ਅਤੇ ਰਣਨੀਤੀਆਂ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕੀਤਾ।ਸਮੱਗਰੀ ਨਿਯੰਤਰਣ ਵਿਭਾਗ ਨੇ ਸੁਧਾਰ ਲਈ ਖੇਤਰਾਂ ਨੂੰ ਸਪੱਸ਼ਟ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸਵੀਕਾਰ ਕੀਤਾ ਅਤੇ ਸਮੁੱਚੀ ਕੁਸ਼ਲਤਾ ਅਤੇ ਗੁਣਵੱਤਾ ਦੇ ਮਿਆਰਾਂ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀਆਂ।
ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੋਤ ਵਿਭਾਗ ਨੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਟਰਨਓਵਰ, ਅੰਦਰੂਨੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਰਣਨੀਤੀਆਂ, ਅਤੇ ਹੋਰ ਵਿਭਾਗਾਂ ਦੇ ਸਹਿਯੋਗ ਨਾਲ ਬਾਇਅਰ ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਕਲਚਰ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣ ਦੇ ਯਤਨਾਂ 'ਤੇ ਚਰਚਾ ਕੀਤੀ।ਖਰੀਦ ਵਿਭਾਗ ਨੇ ਮਾਣ ਨਾਲ ਪਹਿਲੀ ਛਿਮਾਹੀ ਵਿੱਚ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਲਾਗਤ ਘਟਾਉਣ ਦੀਆਂ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ ਕੀਤੀ ਅਤੇ ਦੂਜੇ ਅੱਧ ਵਿੱਚ ਹੋਰ ਵੀ ਉੱਚ ਖਰੀਦ ਟੀਚਿਆਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਸੁਝਾਅ ਦਿੱਤੇ।
ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ ਵਿਭਾਗ ਨੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਸਮਰੱਥਾਵਾਂ ਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਬਣਾਉਣ ਦੇ ਮਹੱਤਵ ਨੂੰ ਰੇਖਾਂਕਿਤ ਕਰਦੇ ਹੋਏ, ਕਰਮਚਾਰੀ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦੀਆਂ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕੀਤਾ।ਕੁਆਲਿਟੀ ਵਿਭਾਗ ਨੇ ਗਾਹਕਾਂ ਦੀਆਂ ਸ਼ਿਕਾਇਤਾਂ ਨੂੰ ਘੱਟ ਤੋਂ ਘੱਟ ਕਰਨ ਦੇ ਯਤਨਾਂ ਅਤੇ ਉਤਪਾਦ ਦੀ ਸ਼ਿਪਮੈਂਟ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਗੁਣਵੱਤਾ ਦੇ ਮੁੱਦਿਆਂ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਨ ਲਈ ਰਣਨੀਤੀਆਂ ਤਿਆਰ ਕੀਤੀਆਂ।ਪ੍ਰੋਸੈਸਿੰਗ ਵਿਭਾਗ ਨੇ ਉਤਪਾਦ ਦੀ ਗੁਣਵੱਤਾ ਅਤੇ ਡਿਲੀਵਰੀ ਕੁਸ਼ਲਤਾ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਗਾਹਕਾਂ ਦੀਆਂ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਇਕਸਾਰ ਕਰਨ ਲਈ ਉਤਪਾਦਨ ਲਾਈਨਾਂ ਨੂੰ ਅਨੁਕੂਲ ਬਣਾਉਣ ਦਾ ਪ੍ਰਸਤਾਵ ਕੀਤਾ।
ਇੰਜੈਕਸ਼ਨ ਉਤਪਾਦਨ ਵਿਭਾਗ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰ ਨੇ ਪਹਿਲੀ ਵਾਰ ਨਿਰੀਖਣ ਪਾਸ ਦਰਾਂ ਵਿੱਚ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਸੁਧਾਰਾਂ ਦੇ ਨਾਲ-ਨਾਲ ਪ੍ਰਤੀ ਵਿਅਕਤੀ ਉਤਪਾਦਨ ਟੀਚਿਆਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨਾ ਅਤੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਨੂੰ ਸਫ਼ਲਤਾਪੂਰਵਕ ਪੂਰਾ ਕਰਨਾ ਵਰਗੀਆਂ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਦਾ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਕੀਤਾ।ਅਸੈਂਬਲੀ ਉਤਪਾਦਨ ਵਿਭਾਗ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰ ਨੇ ਉਤਪਾਦਨ ਕੁਸ਼ਲਤਾ ਵਿੱਚ ਲਾਭਾਂ 'ਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿੱਤਾ ਅਤੇ ਦੂਜੇ ਅੱਧ ਲਈ ਕਰਮਚਾਰੀ ਸਿਖਲਾਈ ਅਤੇ ਡੇਟਾ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਵਿੱਚ ਨਿਵੇਸ਼ ਵਧਾਉਣ ਦੀ ਘੋਸ਼ਣਾ ਕੀਤੀ।
ਕਾਨਫਰੰਸ ਦੀ ਸਮਾਪਤੀ, ਫੈਕਟਰੀ ਸੰਚਾਲਨ ਦੇ ਡਿਪਟੀ ਡਾਇਰੈਕਟਰ, ਦਾਈ ਹੋਂਗਵੇਈ, ਨੇ ਵਿਭਾਗੀ ਰਿਪੋਰਟਾਂ ਦਾ ਸਾਰ ਦਿੱਤਾ, ਬਾਇਅਰ ਦੇ ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਮੁੱਲਾਂ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕੀਤਾ, ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਦਾ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਕੀਤਾ, ਸੁਧਾਰਾਂ ਦਾ ਸੁਝਾਅ ਦਿੱਤਾ, ਅਤੇ ਸਟਾਫ ਅਤੇ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਲਈ ਸਮਾਨ ਪ੍ਰੋਤਸਾਹਨ 'ਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿੱਤਾ।
ਬਾਏਅਰ ਦੇ ਸੀਈਓ, ਹੂ ਮਾਂਗਮਾਂਗ ਨੇ ਉਦਯੋਗ ਦੀਆਂ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ ਵਿਕਰੀ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਦੀ ਪ੍ਰਸ਼ੰਸਾ ਕਰਦੇ ਹੋਏ, ਸਮਾਪਤੀ ਟਿੱਪਣੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕੀਤੀ।ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਸਾਰੇ ਵਿਭਾਗਾਂ ਦਾ ਧੰਨਵਾਦ ਕੀਤਾ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਯਤਨਾਂ ਦੀ ਸ਼ਲਾਘਾ ਕੀਤੀ ਅਤੇ ਦੂਜੇ ਅੱਧ ਲਈ ਮਾਰਗਦਰਸ਼ਨ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕੀਤਾ।ਹੂ ਨੇ ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਮੁੱਖ ਖੇਤਰਾਂ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਆਈਟੀ ਪ੍ਰਬੰਧਨ, ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੋਤ, ਅਤੇ ਮੋਲਡ ਸੈਂਟਰ ਪ੍ਰਬੰਧਨ, ਉਦਯੋਗਿਕ ਅੱਪਗਰੇਡਾਂ ਅਤੇ ਆਟੋਮੇਸ਼ਨ ਲਈ ਸਮਰਥਨ ਨੂੰ ਅੰਡਰਸਕੋਰਿੰਗ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਦਿੱਤਾ।
ਹੂ ਨੇ ਬਾਏਅਰ ਦੀਆਂ ਰਣਨੀਤਕ ਵਿਸਤਾਰ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਨੂੰ ਵੀ ਸਾਂਝਾ ਕੀਤਾ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਇੰਜੈਕਸ਼ਨ ਮੋਲਡਿੰਗ ਲਾਈਨਾਂ ਨੂੰ ਜੋੜਨਾ, ਇੱਕ ਆਟੋਮੋਟਿਵ ਕੰਪੋਨੈਂਟਸ ਡਿਵੀਜ਼ਨ ਸਥਾਪਤ ਕਰਨਾ, ਅਤੇ 2024 ਦੇ ਅਖੀਰ ਤੱਕ ਜਾਂ 2025 ਦੇ ਸ਼ੁਰੂ ਵਿੱਚ ਨਵੀਂ ਫੈਕਟਰੀ ਦੀ ਆਗਾਮੀ ਪੁਨਰ ਸਥਾਪਨਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ।
ਕਾਨਫਰੰਸ ਨੇ ਬਾਈਅਰ ਦੀ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਭਾਵਨਾ ਅਤੇ ਟੀਮ ਵਰਕ ਦਾ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਕੀਤਾ, ਭਵਿੱਖ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਲਈ ਇੱਕ ਮਜ਼ਬੂਤ ਨੀਂਹ ਰੱਖੀ।ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਅਤੇ ਮੌਕਿਆਂ ਦੇ ਸਮੇਂ ਵਿੱਚ, ਬਾਏਅਰ ਆਪਣੇ ਗਾਹਕਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਉਤਪਾਦਾਂ ਅਤੇ ਸੇਵਾਵਾਂ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਅਤੇ ਹੋਰ ਵੀ ਵੱਡੀ ਸਫਲਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਸਮਰਪਿਤ ਰਹਿੰਦਾ ਹੈ।
ਪੋਸਟ ਟਾਈਮ: ਅਗਸਤ-07-2023
